Les détails de l’offre d’emploi :

Conseiller(ère) en prévention SST - 5294

Secteur(s) d'activité : Gestion
Nombre de poste(s) à combler : 1
Réf.interne : 5294

L'entreprise

Progesco Intelligence RH
25, rue François-Bourgeois
Victoriaville (Québec)  G6T 2G9
Site Internet : https://www.progesco.ca/

Description de l'entreprise :
Progesco Intelligence RH est une entreprise spécialisée en ressources humaines établie depuis 1991 dans la région des Bois-Francs. Notre MISSION : Offrir aux entreprises un service professionnel, structuré et personnalisé dans différentes sphères de la gestion des ressources humaines.

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Précisions sur l’emploi

Description et fonctions :
Description de l’entreprise :

Vous souhaitez découvrir les avantages d'un emploi stimulant au sein d'une entreprise à forte expansion valorisant la formation et le développement du personnel ? Vous êtes bilingue et spécialisé(e) en santé-sécurité ?
Lisez ce qui suit !
Une entreprise de renommée située à Victoriaville est à la recherche d'un(e) conseiller(ère) en santé sécurité pour renforcer son équipe.

Description de l’emploi :

Sous la responsabilité du directeur général et travaillant en étroite collaboration avec le directeur de la santé et de la sécurité, le conseiller (ou la conseillère) en prévention agit comme personne ressource en matière de prévention principalement à l’usine de Victoriaville mais pourra être appelé(e) à intervenir à l’usine sur la Rive Sud de Montréal ainsi que sur divers chantiers Québécois et Ontariens à l’occasion.

La personne a comme mandat principal de promouvoir la culture de prévention de l’entreprise et de développer les procédures et les analyses pertinentes en lien avec la prévention de la santé et de la sécurité.

Plus précisément, la personne titulaire du poste :

Procède à des audits et à des inspections suite à des patrouilles des activités relatives à la SST et assure le respect constant des protocoles qui touchent la santé et la sécurité sur le chantier autant par tous les entrepreneurs que par les visiteurs;
Développe des plans de communication et de mobilisation afin de promouvoir la sensibilisation, par la mise en place d’outils adaptés, afin de s’assurer de la motivation et la participation de tout le personnel de chantiers et d’usine sur l’importance de la prévention;
Organise et dispense la formation requise en matière de SST en soutenant et en prenant le relais des formateurs au besoin;
Coordonne les processus d’enquêtes sur les accidents et les événements pour émettre des recommandations suite aux analyses rigoureuses effectuées sur place;
Maintient la conformité des programmes tels : SIMDUT, procédures d’urgence, secourisme, etc. et cible les priorités en matière de développement des compétences;
Identifie, évalue et propose des actions correctives pour les risques relatifs aux équipements et aux processus existants ainsi que pour les nouveaux équipements et processus visant l’élimination à la source des risques et des blessures au travail.

Exigences et compétences :
Un minimum de cinq ans d’expérience sur un poste similaire;
Carte d’agent de sécurité de chantiers de construction émise par la CNESST;
Expérience dans le domaine de la construction (un atout);
Certification en matière de santé et de sécurité au travail;
Bilinguisme Français-Anglais obligatoire;
Connaissance de l’application de COR Ontarien "Certificate of recognition" (un atout);
Connaissance de la législation québécoise, ontarienne et canadienne en SST;
Maîtrise du code de sécurité de la construction
Permis de conduire valide.


Profil :

Nous recherchons une personne autonome, débrouillarde, et ayant une excellente gestion du temps et des priorités. Quelqu'un capable de gérer plusieurs dossiers à la fois, de collaborer et travailler en équipe.
La capacité d’écoute et de grandes habilités en communication interpersonnelle font également partie des forces du conseiller (ou la conseillère) en prévention santé-sécurité.

La personne retenue devra se rendre disponible pour des déplacements principalement sur le territoire Montréalais, Ontarien et au siège social de Victoriaville.
D’autres lieux peuvent s’ajouter en fonction de la localisation des chantiers.

Si vous vous reconnaissez dans cette offre, n'attendez plus et envoyez-vous votre CV dès maintenant !




Langue(s) parlée(s) : français, anglais

Langue(s) écrite(s) : français, anglais

Expérience demandée : Un minimum de cinq années d’expérience

Salaire et conditions de travail

Salaire par année : à discuter

Nombre d'heures par semaine : 40

Type d'emploi : Temps plein

Statut : Permanent

Horaire : Jour

Date prévue d'entrée en fonction : 2019-08-26

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